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仕事No.207178338

株式会社アドウェイズ
【正社員/西新宿】WEB&アプリ広告のアカウントプランナー

給与

年収:3,600,000円~4,500,000円(応相談)

エリア 新宿区
    正社員大手企業複数名募集長期プロジェクト土日祝日休み未経験歓迎交通費支給服装自由

業務内容

東証一部上場企業のインターネット広告会社アドウェイズにてWEB&アプリ広告のアカウントプランナーを募集致します。
主にクライアントが求めるKPI【どんなユーザーにどんな広告を提供したいのか?】のニーズを聞きながら、広告の配信方法や配信先を選定頂き、クライアントへ提案します。
クライアントが求める効果の最大化を実現する為、運用チームやデザイナーと共に検証、提案を行いますのでWEB広告に関する最先端のノウハウ・経験が積むことが出来ます!

■担当業務
・広告出稿をしているクライアントもしくは広告を掲載する広告掲載先サイトのニーズに応じてWEBプロモーションの提案営業を行って頂きます。
WEB広告TOPクラスのシェアを誇る当社では、様々なクライアントの広告を世の中に提供しています!
もしかすると皆様がCMや動画等で見た事がある、大手クライアントの広告も当社が担っている事があります!

■一日のスケジュール(例)
※リモートワークの際もおおむね、同様のスケジュールです。
・10:00~11:00 出勤&営業部全体朝礼
・11:00~13:00 メールチェック、前日までの広告効果の確認や分析、取引先へのレポート報告
・13:00~14:00 ランチ
・14:00~15:00 取引先とメール、電話
・15:00~18:00 社内会議、外出/リモート会議(取引先定例会、提案)
・18:00~20:00 社内会議、メール対応、提案資料等の作成
・20:00~21:00 退勤
※営業部は10~11時の時差出勤制度有(終了時刻:19時~20時)

■取り扱う広告の業界
・クレジットカード、カードローン、FX等の金融系
・VOD、漫画、音楽等のエンターテインメント系
・化粧品、美容、脱毛、ファッション、単品通販などのEC系
・キュレーションやフリマ、旅行、漫画、ゲームなどのアプリなど

■配属予定部署
ビジネスデベロップメントグループの中にある営業部署への配属となります。営業部署は、取り扱う商材業界によって分かれています。配属部署はご本人の希望と適性を見て、判断いたします。

■体制:250名
・男女比:6:4
・平均年齢:29歳前後
※毎年新卒が30名前後入社しており、活気あふれる部署です。

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職種
セールス&マーケティング/コンサルティングセールス
セールス&マーケティング/プロモーションセールス
給与

年収:3,600,000円~4,500,000円(応相談)

エリア 新宿区
必要スキル ■下記①②いずれかのご経験をお持ちの方
①デジタル広告の法人営業経験がある方
②IT関連サービス(SaaSなど)の営業経験(2-3年以上)
時間 10時00分開始 19時00分終了 残業あり(平均20時間/月)
初回予定期間 2021/11/01 ~
業種 マスコミ(放送/広告/出版)
特記事項 ■歓迎スキル
・目標達成能力に自信のある方
・広告が好きな方

■喫煙環境:受動喫煙防止措置に関する事項:屋内禁煙

■服装:カジュアル

【正社員:入社後の待遇等】 
■事業内容
・スマートフォン向け広告事業
・インターネット(PC)アフィリエイト広告事業
・モバイルアフィリエイト広告事業
・メディア開発・運営事業
■雇用形態:正社員(試用期間:3ヵ月)
■就業時間:10時~19時又は11時~20時(休憩時間1時間含む)
■フレックス制度:有(8時~12時までの出勤、実働8時間)
■想定年収:360万円~450万円
■給与詳細:半期年俸制(4月/10月に査定有)※半期年俸制のため賞与なし
■定額超過勤務手当:123,000円(360万)~155,000円(450万)
(定額超過勤務手当の算定の基礎として設定する時間、割増66時間相当を超える時間外、深夜及び休日労働について割増賃金を追加で支払う)
■通勤手当:全額支給(当社就業規則に基づく該当者、月額50,000円まで)
■社会保険:健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険
■年間休日:120日以上
・完全週休2日制(土日)、祝祭日、夏季・年末年始・有給・慶弔休暇
■MyWAYS(働き方を考える社員が、自分らしく働ける方法をサポートする自社独自の制度)
( https://www.wantedly.com/companies/adways4/post_articles/251665 )
■ADWAYS BABY(http://adwaysbaby.net/)
■制度・イベント
・ジョブローテーション制度
・スタートアップ会議
・半期会議、全社ランチ、グループランチ
・教育支援制度
・ファミリーデイ、夏祭り
・岡村屋(東京本社)※社長が夕飯を振舞います
・愛Cafe、OFFICE DE YASAI(東京本社)
 ※お菓子やお茶、野菜スティックやフルーツ等を無料で提供します
・部活動
・無料ドリンク有(東京本社)
・社内お弁当販売(東京本社)
・在宅勤務(出社日と在宅勤務日の割合は部署によって異なります)
・HAPPY-RICE-DAY
(社員の家族の誕生日に5キロのお米と業務中の社員の姿を撮影した写真、メッセージカードが贈られる制度。日頃、社員を支えている家族になにか貢献できないかという考えから導入。)
■選考フロー
・書類選考→1次面接→2次面接→内定
 ※面接は全てオンラインです。
■入社日:1日、11日、21日(土日祝日の場合は翌営業日)

※その他の事項については担当者より別途ご説明いたします。

【11月】
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