Salesforceエンジニア

Salesforceエンジニア

仕事内容

  • ~Salesforce開発エンジニアに挑戦できるポジション~
    ~Salesforce未経験OK!まず研修に入っていただきSalesforce周辺知識を習得して頂きます~

    ■業務概要
    ――――――――――――――――――――――――――――
    パソナテックでは、Salesforce事業に注力しており規模拡大に向けてエンジニアを募集します。
    Salesforceの導入、設定、開発、運用、教育を含む一通りの業務領域をカバーしていくことになります。
    Salesforce未経験の場合、各種研修から入り徐々にプロジェクトへの参画となります。

    ■業務内容
    ――――――――――――――――――――――――――――
    CRMの導入展開やデジタルマーケティング等の領域における課題をお客様と共に解決して頂きます。Salesforce未経験の方は、まず研修に入っていただきSalesforce周辺知識を習得して頂きます。

    ■プロジェクト例
    ――――――――――――――――――――――――――――
    Saleforce開発・導入案件各種 (留学生管理システム導入、レガシーシステムのリプレイス)

    ■身に着けられるスキル
    ――――――――――――――――――――――――――――
    ・Salesforce保守運用
    ・Salesforce開発プロジェクト (上流工程から開発まで)

応募条件

  • ■必須条件
    ――――――――――――――――――――――――――――
    ・Web開発仕組みに関する一定の理解、知識
    ・オブジェクト指向言語の使用経験

    ■歓迎スキル
    ――――――――――――――――――――――――――――
    ・Salesforceの開発/導入/運用経験
    ・業務コンサルティング、顧客折衝、開発リーダー経験のいずれかの経験
    ・システムの大小を問わず上流工程の経験
    ・パッケージシステム導入経験
    ・マーケティング領域関連システムの経験
    ・Salesforce認定資格の所有者

求める人物像

  • ・積極的に課題や新しいことにチャレンジできる意欲を持った人
    ・安全、慎重に作業を進められる人(例:テストケースを端折らずに徹底的に実施)
    ・周囲と協調しながら自ら仕事を進めることができ、ミッションを責任もって最後までやり抜く人

雇用形態

  • 正社員 (試用期間:3ヶ月あり)
    ※年次有給休暇・特別休暇は、試用期間を経過した時点で付与します。

勤務予定地

  • 東京および全国拠点(本社、パソナテック各事業所、お取引先企業)

勤務時間

  • 9:00~17:30/休憩12:00~13:00(実働7.5時間)
    ※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり

給与

  • ※経験、能力を考慮の上、当社規定により決定します
    ■月給:基本給23万円~+諸手当(職務手当、職位手当、役割手当、通勤手当、ほか諸手当 )
    ■昇給:年1回(6月)
    ■賞与:年2回(6月、12月)

    (年収例)
    ・年収450万(メンバー)
    ・年収550万(プロジェクトリーダー)
    ・年収650万(プロジェクトマネージャ)
    ・年収730万(サービスマネージャ)
    ・年収1000万(プロデューサー)

待遇・福利厚生

  • 【昨年度残業時間実績平均13.2時間/月】
    ・職務手当、職位手当、役割手当
    ・通勤手当、ほか諸手当 ※各種手当は、個人毎の役割、状況に応じて支給
    ・定期健康診断(年1回)、表彰制度(年1回)
    ・セーフティネット(無料の各種相談サービス/24時間365日)
    ・福利厚生アウトソーシングベネフィットワン
    ・カフェテリアポイント年間12万~18万円相当
    ・持株会、積立貯蓄、財形制度、退職金制度
    ・ライフサポートコース利用制度(時間や場所を限定した働き方)
    ・ドリカム制度(自分の夢の実現を支援する制度)
    ・DO・CO・DE・MOワークスタイル制度 (在宅勤務)
    ・社内ベンチャー制度、オープンポジション制度
    ・各種保険団体取扱い
    ・スキルアップ支援
     各種研修制度:実機のハンズオントレーニング、5,900本以上のeラーニングコンテンツ
     資格取得支援制度:受験費用を全額還付する制度です(最大10万円)

休日休暇

  • ・年間休日数:120日以上
    ・完全週休2日制(土日祝)
     ※勤務地がお取引先企業の場合、変更の可能性あり
    ・年末年始休暇
    ・年次有給休暇
    ・結婚休暇
    ・忌引休暇
    ・裁判員特別休暇
    ・事故休暇
    ・赴任休暇
    ・産前産後休暇(実績あり)
    ・育児休暇(取得率100%)
    ・介護看護休暇(実績あり)
    ・チャレンジ休暇(勤務5年ごとに1週間の特別休暇)

選考プロセス

  • ▼応募
    ▼書類選考
    ▼面接(1~2回)
    ▼適性検査(ご自宅にて受検)
    ▼最終面接
    ▼内定

    ※ご応募から内定までは約2~4週間ほど頂いております。
    ※面接は、東京本社もしくは各支店にて行います(最終面接は東京本社にて実施)
    ※面接日・入社日など希望を考慮しますので、お気軽にご相談下さい。