ご登録いただいたエンジニアの皆様をはじめ、お取り引きいただいた企業様など弊社パソナテックに関わった方々の発展、そしてＩＴ業界の成長と共に、パソナテックは、10周年を迎えることができました。

この10年はWindowsの登場に始まり、ネットワークやインターネットの普及、ブロードバンドやコンテンツの隆盛…新たな技術や新たなビジネスが生まれるたびに、活躍できるフィールドがどんどん広がっていった時代でした。社会環境の整備・広がりと同時に、エンジニア個人の活躍できるフィールドも、皆様の努力により広がりを見せた10年だったと振り返って思います。

その中でパソナテックは、一人ひとりのエンジニアにとってのキャリアの地図を作るお手伝いをしてきました。キャリアとは何か、スキルとは何か、幸せとは何かを一緒に考えることで、時代が変わっても新しい技術が生まれても目標や目的地がブレないよう取り組んできました。

エンジニアにとって働く環境や携わる技術はある程度示されているのが現在です。といっても、ＩＴはあらゆる業界の企業経営に深く関わるようになり、四方八方に広がり、大海のような広がりを見せています。それに伴いエンジニア自身も、パーソナルビジョンを持ち、自らのキャリアの目的地を見つけ、それに向かって舵を切る必要がでてきました。そうした意味でも、これからは『主体＝個人』の時代に移っていくのだと考えています。

つまり、個人がメディアになる時代。個人が世の中に影響を与える時代、個人が主役になる時代だと認識しています。

キャリア形成が注目されたステージから、エンジニアライフやワークスタイルにフォーカスされる時代へと移っていくと考えております。そんなネクストステージで私たちが担うのは、エンジニアの新たなワークスタイルを創造することです。

自分らしく生き生きとどういう仕事に価値観を見出せるのか、また、仕事とプライベートの状態がどうなれば自分にとって幸せなのかによって、仕事を選ぶ時代が到来したと考えています。

例えば、シリコンバレーに勤める人たちの働き方がイメージとして近いかもしれません。ひとことで言えばポートフォリオワーカー（＝雇われない働き方）です。つまり、自分を会社（＝Independent）にして、企業のパートナーとして働く（＝Contractor）方法です。

パソナテックは、過去10年のカンパニービジョンを『エンジニアのキャリア創造カンパニー』としてきました。これからは『新たなワークスタイルを創造するカンパニーとして』長期的にエンジニアをサポートし、サービスを提供していきたいと考えております。そして、ユーザーやクライアントと共に、ＩＴ業界をイノベーションしていきたいと考えております。

それぞれが専門分野を持ち、ひとつのプロジェクトやクライアントに対してユニットを組むことで、自由な時間を持ちつつ分業する働き方もひとつのワークスタイルになってくると考えています。

ITエンジニアは、クリエイティビティの高い仕事を、自分の強みを生かし、どこにも縛られずに取組むことができるようになるので、これから更に人気職種になっていくでしょう。エンジニアにとっては、自分の武器（技術）を持つことが必要になってきます。

過去のキャリアに依存せず、エンジニア一人ひとりの未来を考えるという今までの私たちのスタンスは変わりません。これからの時代、エンジニアとしてどんな仕事に就きたいのか、どんな生活をしたいのかを理解し、幸せなキャリアを共に創造し、私たちスタッフ一人ひとりが最善を尽くしていきたいと思っています。